1С:Зарплата и Управление персоналом 8 (ред. 3.1). Уровень 1. Расчеты с персоналом [c]

Курс читается на типовой конфигурации Зарплата и управление персоналом ред 3.1.

Вы научитесь работать в программе «1С: Зарплата и Управление персоналом ред. 3.1», позволяющей работникам кадровой службы и бухгалтерам‑расчетчикам заработной платы вести автоматизированный учет. Курс является одним из этапов подготовки к сертифицированному экзамену 1С. Сквозной пример, рассматриваемый на курсе, познакомит вас со всеми необходимыми в работе навыками, начиная от заполнения исходных сведений об организации, ввода кадровой информации и заканчивая формированием необходимой отчетности: кадровых отчетов, расчетных ведомостей и листков, а также специализированной отчетности для ИФНС и Пенсионного фонда.

Курс является одним из этапов подготовки к сертифицированному экзамену «1С:Профессионал: 1С:Зарплата и управление персоналом 8».

Программа курса

Модуль 1. Настройка программы на учет

• Ввод сведений об организации

• Настройка параметров учета

• Заполнение основных справочников

• Основные действия по работе со справочниками

• Графики работы. Создание графиков на основе шаблонов. Создание сменных графиков работы

Модуль 2. Штатное расписание. Ввод кадровой информации. Прием на работу

• Формирование штатного расписания предприятия

• Отчеты по штатному расписанию

• Ввод сведений о  работниках организации (справочник «Физические лица» и справочник сотрудники «Сотрудники»)

• Прием на работу по трудовому договору

Модуль 3. Простой расчет зарплаты

• Начисление зарплаты

• Расчет налогов с ФОТ

• Выплата зарплаты

• Формирование отчетов    

Модуль 4. Сложный расчет зарплаты. Регистрация начислений за неотработанное время

• Регистрация изменений условий труда документом Кадровое перемещение

• Договор подряда

• Ввод больничного листа

• Начисление премии сотрудникам

• График отпусков. Оформление отпуска

Модуль 5. Сложный расчет зарплаты. Удержания организаций. Формирование отчетов

• Учет командировок организации

• Исполнительный лист

• Увольнение сотрудника. Расчет при увольнении

• Формирование отчетов. Отчеты для ИФНС, отчеты для ПФР

Аудиторная нагрузка в классе с преподавателем: 20 ак. ч.

По окончании курса проводится итоговая аттестация в виде теста на последнем занятии или на основании оценок практических работ, выполняемых во время обучения.